n131010

真吓我一跳，难怪美国急着要卖H20芯片呢！据报道，这种芯片的价格一般是每片10万，8片H20服务器就要140万，这可是暴利啊。要是等到中国自己制造出来了，哪还有他们的份儿。有报道说，中国已经能制造出同等性能的芯片了。希望搭载鸿蒙系统的同类中国芯片能早日造福百姓。

顺利的话，三星应该会抢占先机，首发2纳米芯片，在自家的GalaxyS26系列上首发搭载Exynos2600芯片。芯片计划10月完成方案验证，距离启动量产快了[并不简单]​7月电费​​​

有没有想过，约谈英伟达的后门问题就是一个最牛的阳谋！黄兴高采烈宣布，要把剩余库存的H20高价卖给我国的十几家公司，价值远超160亿美元。关键是，这种做法是老美官方支持的，于是乎我们只用一个方法就完全拒绝了英伟达的美梦。“后门”这是人为设置的，也是美公司普遍存在的，只要需要，随时可以被美安全部门使用的。英伟达你来自己证明一下，你没有后门，这可以说是最大阳谋，如果想证明H20没有后门，那么需要把所有东西都放到桌面上，无论硬件还是软件。只是，英伟达对H20阉割后，有些限制本身就是一种随时插手程序，也大可能就是传闻中的“后门”，这就尴尬了吧。除非把能够在北美操控已经售出的H20甚至H100都被爆出过有的设计缺陷，全部公开。那也就证明英伟达阉割版的H20一定存在后门，包括美官方说的远程关闭和追踪定位等手段在内。所以，黄的算上打错了，他以为的大卖，结果被我国官方一个约谈拒之门外。网友评论：英伟达H20售中国但必须留后门，这是美国国会公开要求的，如果英伟达不照做，就是违反美国法律法规，如果英伟达照做，就是违反中国法律法规。做或不做都是死。因为中国已有代替芯片了，老美才允许卖，目的就是打击中国代替品，中国应招就是查你后门，不让你卖，但护中国芯片企业。黄想夺回中国市场，唯一的方法就是出售最先进的芯片，而不是那些就快要砸到手里的H20。关键是英伟达的H20到底有没有卖给中国用户？卖了多少？那些用户买了？我昨天才说小米因为我说黄教主的芯片有后门并举例然后给我手机限流量，在我所有东西都没有变的情况下把我手机4G流量换3G流量非常卡，今天就回复流量了，你看控制性刚刚的。所以说也许有企业为了经济利益或与美国资本牵扯过深而挺而走险去采购H20芯片，但国家层面随便一个政策就可以让你用了H20芯片的产品在国内没有任何销路，中国的企业资本无国界那一套搞过分了不会有出路的H20在中国的销量会受影响，但影响不大，很多公司前赴后继抢着买当时采访新闻一出来的时候我就有预判！咱家有咱家的考量，先礼后兵，用阳谋让他知难而退。在说回来，每次的技术封锁才是对我们的有利发展，才能让我们有了加速突破技术壁垒动力！

从某种角度上来说，下一代的麒麟9030性能确实是需要一个大的跨越了，毕竟目前麒麟9020还是和高通苹果的差距太大，尤其是在GPU上，自研的马良920还没五六年前的麒麟9000强。当然更需要担心的是这一代麒麟9030的产能是不是和去年麒麟9020一样，Pro版本长时间缺货，标准版又是用的麒麟9010。

英伟达芯片“断供”风声又起！这次，国内互联网公司采购H20芯片竟要层层审批，理由、替代品、负责人签字，一个都不能少。这波操作，明眼人都看得出——国产芯片的春天要来了！说实话，依赖进口芯片就像把命脉交到别人手里，关键时刻卡脖子，那滋味可不好受。虽然现在国产芯片和国际大厂还有差距，但别忘了，华为海思、寒武纪这些“后起之秀”，哪个不是从零开始，一步步走到今天的？严管进口，短期看确实会拖慢一些进度，但长远看，这是逼着企业下苦功夫，搞自主研发，把核心技术牢牢攥在自己手里。毕竟，只有自己强大了，腰杆才能硬起来，说话才有底气。你觉得，国产芯片这条路，能走通吗？

为什么中国互联网巨头突然集体“失声”？当采购英伟达H20芯片需要写“非用不可”的“生死状”，当技术总监们对着采购单抓耳挠腮——这场算力领域的“断奶”风暴，正在揭开国产替代的残酷真相。一、当采购芯片变成写“检讨书”7月17日，英伟达CEO黄仁勋在北京宣布H20芯片恢复对华出口，但这场迟到的“解禁”早已失去意义。三个月禁令期内，国产芯片已完成惊人替代：华为昇腾910B半精度算力达320TFLOPS，是H20的2.16倍，功耗却低22.5%；寒武纪思元370X8双芯服务器实测INT8推理算力256TOPS，多卡组队效率比PCIe4.0提升3倍。更讽刺的是，H20单价1.2万美元，性能却仅为H100的15%，连英伟达自己都承认“恢复销售只是清库存”。二、从麒麟绝唱到算力觉醒五年前华为被断供时，全网怒骂“核心技术受制于人”；如今轮到其他企业“交作业”，却有人质疑“是不是太急了”。这种矛盾心理，恰如光明网所言：“刀子不割在自己身上，永远不知道疼”。数据不会说谎：英伟达H100算力是国产芯片的5倍，但上海微电子28nm光刻机已交付中芯国际，2025年将突破14nm；寒武纪思元370在政务云市占率飙升至35%，单季度营收暴涨422倍。这让人想起二十年前高铁“螺丝钉都要进口”，如今却成为全球标杆——芯片马拉松，最怕的不是跑得慢，而是坐在路边等顺风车。三、科技军备竞赛没有温情当美国砸2800亿美元推进CHIPS法案，当ASML连二手光刻机都禁止对华出口，某些人还在幻想“全球分工”。看看俄罗斯被断供SWIFT的遭遇，就该明白：商业竞争早已变成科技军备竞赛。人民日报日前连发三问直击英伟达：“承诺落空”“区别对待”“标准双标”，揭穿了这家芯片巨头的矛盾姿态。而国产阵营正在用行动反击：华为昇腾910C实测效率已超H100，天数智芯存算一体芯片通过亿阳信通验证，壁仞科技获15亿融资冲刺港股IPO。四、阵痛中的破茧时刻确实会有企业掉队。某些依赖融资的AI公司，可能熬不过国产芯片青黄不接的两年。但正如任正非所言：“除了胜利，我们已无路可走”。当上海微电子光刻机车间灯火通明，当寒武纪工程师穿着拖鞋调试芯片，这些“实验室彩蛋”正在改写游戏规则。更关键的是，财政部20%的国产采购评审优惠政策，正在倒逼企业“两条腿走路”——小米玄戒芯片保政采，高通骁龙保市场，这种双保险策略，恰是国产替代的真实缩影。当英伟达H20回归即落后，当国产芯片市占率逆势冲至40%，这场算力突围赛的终局已初现端倪。你觉得国产芯片能在五年内实现全面替代吗？科技自主的路上，我们该支持还是质疑？欢迎在评论区留下你的观点。官方信息来源1.光明网《H20解禁是“控制性开放”自主创新容不得丝毫懈怠》（2025年7月22日）2.人民日报《英伟达让我怎么相信你》（2025年8月1日）3.海外网《芯片买卖》（2025年7月17日）

这事捂不住了。​买英伟达芯片变难了，国内互联网公司都得打报告。现在采购H20芯片，必须写清非用不可的理由、国内有没有替代品，负责人还得签字担责。这哪是简单收紧采购？明摆着是给国产芯片腾场子。总有人说国产的差点意思，但依赖别人就像把钥匙给了外人，哪天人家不高兴锁门，咱们只能拍大腿。别觉得这是在添堵。逼到份上才知道潜力在哪，就像当年手机芯片被卡脖子，现在不也跑出了能打的选手？短期进度慢点怕啥，等自己的技术能顶上来，腰杆才能真硬气。其实这不是要不要国产的问题，是必须有自己的底牌。市场给了机会，企业就得接住，毕竟核心技术这东西，别人给的永远不如自己造的踏实。你觉得这波操作，能让国产芯片跑出加速度吗？

代加工产业链上的明珠：三星特斯拉让三星代工A16人工智能芯片，总单造价达165亿美元，协议金额约合人民币1182亿元，合同协议期至2033年。A16‌制程工艺‌：4纳米，‌晶体管数量‌：有160亿个，‌CPU架构‌：配备2个高性能核心和4个高效核心，共计6核。特斯拉青睐三星有加：一是三星制程可达2nm，比英特尔等一众工艺要先进，价格实惠，厂址又位于美国德州，紧挨产业链区，生产区位有优势，台积电订单被英伟达已排满。从价格、质量、区位优势上非三星莫属。

有没有想过，约谈英伟达的后门问题就是一个最牛的阳谋！“黄仁勋笑得太早”——7月31日傍晚，这条吐槽在科技圈刷屏。几小时前，国家网信办的一纸约谈把英伟达从庆功宴直接拉回谈判桌：既然美方亲口承认H20可以远程定位、远程关机，那就请英伟达把全部源代码、微码、RTL网表、熔断器设计文件统统摊出来，自证没有后门。没有如果，也没有但是，想继续卖就照办。故事得从5月说起。美国国会抛出《芯片安全法案》，白纸黑字要求出口到中国的先进芯片必须内嵌“追踪定位”与“远程关闭”功能，理由是“防止技术外溢”。7月15日，特朗普团队顺势宣布放行H20，媒体算了一笔账：160亿美元库存瞬间找到接盘侠。黄仁勋立即飞来北京，满脸笑意地宣布“加单30万颗，全年要冲100万颗”。看起来是双赢，其实美方算盘打得噼啪响：用阉割版芯片拖慢中国自研节奏，同时把库存清零。可谁都没想到，真正的高潮在7月31日。网信办把英伟达叫去喝茶，只提了一个要求——证明H20不存在任何可被美方远程唤醒的接口。这道题的难点在于，美方文件已经把“追踪+关闭”写进了合规条款；换句话说，英伟达想合规就得留后门，想自清就得违背美国法律。两头堵死，黄仁勋的笑容当场僵住。更尴尬的是，国产芯片趁这三个月空档疯狂抢位。华为昇腾920跑分直接对标H100，寒武纪思元600在边缘场景把H20按在地上摩擦。SemiAnalysis最新报告显示，2025年一季度国产AI芯片出货量暴涨40%，而英伟达在中国区营收却环比下滑18%。一边是库存山一样的H20，一边是本土厂商的围追堵截，黄仁勋的“高价清仓”瞬间变成“烫手山芋”。8月1日凌晨，英伟达官方紧急回应“我们没后门”。可行业里没人买账：硬件熔断器是不是只认美国服务器下发的密钥？软件栈里是不是还藏着只在北纬39°以西才能触发的调试接口？这些细节不公开，一句“没有”就像把甲醛说成新鲜空气。这场“请君入瓮”最精妙的地方在于，中国没有动用任何行政禁令，只是轻轻一句“请自证清白”，就让美方的“阳谋”原地碎成玻璃渣。想卖芯片？可以，把底牌全亮出来；想保密？也行，中国厂商正好全面替代。进退之间，主动权已经易手。芯片安全不是抽象概念。国家安全部7月21日刚发通报，点名境外芯片“恶意自带、后期破解、暗中植入”三大后门套路。有了这份警示，谁还敢把训练大模型的底座建在随时能被远程关机的硬件上？资本市场也给出最诚实的投票：8月1日，A股华为海思概念直线拉升，神州数码、卓易信息集体涨停。黄仁勋曾在采访里感慨“中国市场不可取代”，如今看来，不可取代的不是某家外企，而是中国人自己写的每一行代码、流过的每一道片。故事讲到这里，结局已经写好：要么英伟达把后门拆得比国产芯片还干净，要么国产芯片把市场吃得连渣都不剩。选择权，第一次真正握在我们自己手里。对此怎么看？信息来源：人民日报2025-07-31《网信办约谈英伟达，要求对H20芯片“存在后门”问题进行说明》央视新闻2025-08-01《芯片安全无小事：透视英伟达被约谈背后的深层博弈》中国证券报2025-08-02《国产AI芯片订单激增，产业链迎来黄金窗口期》

一名美国工程师在台积电亚利桑那州晶圆工厂工作4年离职之后疯狂吐槽——你来了就会觉得是在坐牢！不能用手机、全天被监控、一些同事日均工作14-16个小时、公司嫌弃美国+印度求职者[笑着哭]、同期入职的70%已跑路、面试关系户、员工流动率高...简单介绍一下背景，我是在2021年拿到offer的，当年夏天就去了台湾培训，是最早从美国派去的一批人。我不想说太多细节，但那真是一场彻底的灾难，他们多次更改航班日期，发给我们的笔记本电脑根本不能用，关于宿舍的大小也撒了谎……总之，我把这些当成疫情期间的特殊情况，算了。然后我们到了台南，依然很是糟糕，他们没有做好培训计划，几乎没有会说英语的人，对我们这批新员工，他们根本不怎么搭理，私下里说美国人工资太高，我们不配教他们。经过几年在台湾的「培训」，20%的人因为工作条件的恶劣而选择辞职，而我们这些忍受下来的人终于回到了亚利桑那州。显然，一个新的晶圆厂肯定会出问题，但台积电永远会让所有问题变得更加严重。施工进度落后，因为他们根本没有任何计划。因为觉得亚利桑那州的工人能力不足，他们总会从台湾派人过来收拾残局，甚至让我们进入没有许可资格的设施工作，将我们暴露在不合规的危险环境中，而当我们为了安全表示拒绝后，他们则以年底会在绩效上打差评来做回应。在经历了这一切之后，我想，好吧，那只是其他地区的公司来美国建厂时必然遭遇的阵痛，一定会有好转的，对吧……错了，情况变得越来越糟。和我同期入职的员工大约有70%都跑路了，所以我们必须不断的培训新员工，而且，我后来联系过一些离职员工，他们都告诉我，换了公司之后明显改善了自己的处境。在台积电亚利桑那工厂，所有的项目都来自台湾的「母厂」，无论如何都要遵守，完全不考虑逻辑或理由。因此，不存在任何的创新空间，更不需要员工思考什么，工作就是每天按时到岗，然后被告知今天要做什么，计划不断变更，修正，严重落后，最后反复循环。我曾参与过所在项目组的实习生/新员工面试（我猜是因为英语是我的第一语言），而面试前他们给我准备的「指导意见」非常恶心。我被要求优先考虑来自台湾地区的求职者，其次就是持有签证的人，因为「这些人更容易被控制」，他们不想雇佣没有移民限制的美国人，因为他们一言不合就会辞职，所以「绿卡」才是迫使员工长久工作下去的胡萝卜。我还被告知不要雇佣印度人，他们鄙夷的称呼印度求职者为「PhDPeople」。我面试过两名最后拿到offer的求职者，我的老板后来对我说，这两个人在面试前就确定要进来了，他们有内部关系，面试只是走个形式，我tm……我理解「关系重于能力」的潜规则，但裙带现象如此严重，还是超出了我的想象。我还被告知在面试里要打足预防针，强调「台湾式的工作文化」，换句话说，就是你每天都会挨骂，还得完成不可能的截止期限，因为你的同事随时都会变少，流失率太高了。每天上班也是一场噩梦，他们期望你把全部的生命都奉献给工作。我的岗位是年薪制，然而不管工作多长时间，薪水都是一样的，哪怕经常要加班到晚上9点，我还有一些同事日均工作14-16个小时……这甚至都算正常的。如果不忙的话，大多数人会在晚上8点左右下班，然而管理层会故意在下午4-5点布置「紧急」且「明天早上就要讨论」的任务，这意味着我们必须加班完成。台湾人很重视台积电，认为加入这家公司是这辈子的荣耀，我很尊重这一点，但我不是台湾人，我乐意把工作做好，学习新东西，但我不会把命卖给公司，而大多数台湾地区的员工会。他们把工作视为生活中第一且唯一的事情，家庭是次要的，我无法理解，我是为了生活而工作，为什么他们能够为了工作而生活？台湾人似乎很喜欢歧视别人，我听到过他们嘲笑别人的口音、外貌和残疾，他们通常会用中文这么交流，但因为我在培训期间学了不少中文，所以能听懂他们在说什么。工作场合像是高中那样，每个人都有自己的八卦圈子，因为没有外部生活，内部员工之间的恋爱很常见。如果你已经有丰富的就业经验了，那么我建议你还是避开台积电，因为你来了就会觉得是在坐牢——不能用手机、全天被监控、开会时被当成小孩，等等——另外，如果你申请时看到类似「我们正在扩张招聘」这样的字眼，其实非常具有误导性。他们确实一直在扩张和建造更多的晶圆厂，但大约90%的职位空缺，实际上是因为有人离职了，而员工流动率非常高。注:2024年11月，美国商务部批准向台积电位于亚利桑那州菲尼克斯的美国工厂提供66亿美元的补助，用于美国芯片制造业回流。台积电美国工厂半导体晶圆美国半导体公司晶圆代工晶圆芯片制造台积电关税战能让美国制造业回流吗